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Vous le savez, chaque temps travaillé doit faire l'objet d'un contrat de travail entre le salarié et son employeur; sans quoi le travail est déclaré illégal, et peu engendrer des poursuites.
Il existe donc plusieurs types de contrats dont les principaux sont CDI, CDD, Contrat en alternance, Contrat de travail temporaire etc... Le site de l'ONISEP a préparé pour vous un point qui vous permettra de vous y retrouver plus facilement [lire la suite...]
A noter, sur Rpro vous trouverez différents types d'annonces que vous pouvez trier en fonction de votre recherche:
Bien sûr, l'équipe Rpro et celle de la MOIP sont à votre disposition pour plus de renseignements et de conseils!
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- des emplois qualifiés à temps plein ou partiel à destination des jeunes diplômés : sélectionnez "CDD, CDI"
- des stages (si vous êtes inscrit(e) dans une formation diplômante)
- des "petits boulots" à temps partiel ou temps plein pour les périodes de congés scolaires: sélectionnez "Jobs étudiants" ( qui font eux-même l'objet de CDD, CDI , etc...)
- des offres de service civique, de bénévolat, de volontariat international, etc... sélectionnez "Autre"
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Focus sur les contrats de travail
2016-04-19 10:02:48
rpro.univ-tours.fr
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2016-04-19 10:02:48
2016-04-19 09:15:25
Carole de l'équipe Rpro
Vous le savez, chaque temps travaillé doit faire l'objet d'un contrat de travail entre le salarié et son employeur; sans quoi le travail est déclaré illégal, et peu engendrer des poursuites.
Il existe donc plusieurs types de contrats dont les principaux sont CDI, CDD, Contrat en alternance, Contrat de travail temporaire etc... Le site de l'ONISEP a préparé pour vous un point qui vous permettra de vous y retrouver plus facilement [lire la suite...]
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